L’associazione si è costituita il 26 ottobre 2021 con l’intento di promuovere la parità di genere nel gruppo, far crescere i talenti al femminile, favorire l’occupazione delle donne e rafforzare una cultura della diversità e del merito.
Vogliamo sostenere l’imprenditorialità e l’innovazione al femminile costruendo una community aperta e inclusiva, dare un contributo concreto all’agenda 2030 e portare il nostro punto di vista nel dibattito pubblico mettendo le nostre competenze a disposizione della società.
Formazione e Sviluppo
Per favorire la crescita personale e professionale degli associati e per promuovere una cultura inclusiva senza stereotipi di genere
Attività:
- Attività Formative
- Seminari, Dibattiti e Tavole rotonde
- Ricerche, Approfondimenti e Pubblicazioni
Networking
Incentivare network interno ed esterno e consentire uno scambio di idee, di esperienze personali e professionali tra gli associati
Attività:
- Networking
- Gruppi di Lavoro, per progettare percorsi comuni
Volontariato di Impresa
Promuovere progetti ad elevato impatto sociale e l’engagement degli associati
Attività:
- Volontariato di Competenza
- Progetti per bambine e donne in difficoltà
Partnership
Promuovere un dialogo propositivo e il cambiamento culturale a livello aziendale e nella società civile
Attività:
- Partnership con Istituzioni e altre Associazioni
- Collaborazioni con il Gruppo CDP